2014.12.06
每年的最後一季，都是會計師抓緊「衝刺」以完成培訓的最好機會。因為十二月起就要續牌兼交費，同時要呈報過去一年是否已按規定做足必須的CPD﹝持續專業修為﹞。所以，若認為自已仍未夠數的，都要利用此時期補足。
這幾個月的培訓密集展開，且由多個機構引領進行。香港會計師公會﹝以下簡稱”大公會”﹞也推出多類整個上午的課程，務求讓會員們「盡地一煲」，一次到位。莫事後埋怨會方不為會員利益而方便也。為求達標，有些會員也不理是否有需要讀，總之交了費，進場後坐埋一二角，閉目養神也好，拿出手提電話「篤篤篤」也好，挨夠鐘取得證書便阿彌陀佛功德圓滿了。
近年除大公會外，不少組織也興起辦培訓班，作為聯絡客戶或同行，也可藉此推銷新的服務和介紹新上任之成員。此等班收費、免費都有。一些組織規模較大的事務所如BDO及HLB等都有定期舉辦各類研討會。甚至民建聯也參與舉辦，邀請公會理事或行內人，以至稅務局和公司註冊處官員主持。收費特廉或免費，也很受同行們歡迎。
除此之外，也有不少新成立的會社定期或不定期提供各類課程的。例如：AHKA、Accounting Development Foundation 及香港商界會計師協會等。據網上資料顯示，前者以鄒小磊為首；中間者以林智遠為首；後者則以馮英偉為首。他們都是界內翹楚，憑其地位可以請得動有份量的講者。例如AHKA最近就請來稅務界大有名望的王尹巧儀授課即為例證。
大公會於9月16日公布有關回應政府《優化上市實體核數師監管制度》的詳情。香港商界會計師協會也在徵詢期內提出了自己的意見。由此可見其成員對公共事務的關心。
還有一個女會計師協會，成立也有年了。可能招收會員未如理想或是想在短期內擴大會員之數目，竟連男會計師也不放過。筆者就曾多次被邀請加入。雖不應因性別不同而有差別對待，但總覺得入會後，不知如何告訴別人自已有此身份？若被人誤會是為了「索油」才加入便大件事！
筆者以前也參加過一些行內的組織，且在其理事會中服過役。照筆者的有限經驗看，當你由散仔一路做上去時，有人指點，樣樣新鮮，挑戰也大，故人人都會十分落力的。一旦做過領導人後，便會覺得不外如是。由高位退下來重新擔任普通理事，其幹勁和興緻都會大打折扣。上面說過的幾位大哥，均曾是大公會的領導。若退下來後便隱於江湖，應是界內人的損失。所以，他們另起爐灶，重新沿着前面說過的階梯次第上爬，起碼都有幾年的時間讓其作出貢獻，故是值得鼓勵的。
筆者覺得，短短幾年間，成立這麼多組織，可能也是與未來的政治處境有密切關係的。做慣大哥大姐，交班後無所事事，終日緬懷着往昔如何「激揚文字，揮斥方遒」，不如戴上新的帽子，更容易取得各方人士的重新尊重。
數年前，曾有選委會之選舉。會計界內要選出若干人，成為一千二百人之部份。行內有民主傾向的部份人組成一張七人名單參選。對手則提出一張二十人名單參選。結果是前者全數勝出。
功能團體選舉，估計本界仍是以大公會之會員才有資格參選和投票。以上成立的組織之成員，不可能變成有資格參選和投票。但是，通過這些組織的活動，可以較長時間地形成一股力量，讓志同道合者走在一起，平時可以凝聚交換意見，到要選舉時便可分別拉攏各自圍內之人，提出名單或組成抬轎佬團隊均較容易。總比平時不燒香，遇事才抱佛腳者佳也。
會計師不擅搞政治，因為工作環境尤其是SMP者多數靠自己一個拿着鐵鎚仔「踏踏踏」地完成，但求心中有劍而不需宣之於口。這與律師靠把嘴以駁到對方口啞啞方為勝者不同。但也不怕面對政治，蓋人人均是有修為且具備一定知識之人也。而且，在日常工作中，也要與各方人等有溝通、有進退和有所為有所不為的堅持。只是我們的立場是以講正理不講歪理罷了。
再者，我們要堅守住專業上要求的客觀公正﹝objectivity﹞和獨立自主﹝independence﹞，不可能憑着向誰靠攏而引為搵食的指路明燈。所以即使人人皆知梁繼昌有其固有之政治立場，也不見他曾在界內積極地響應其同路人之號召，策劃行內人參與黑衫遊行，或附和某些人進行絕食，遑論衝擊西環撤溪錢了！
又：何華真說到繁體軟件。筆者上一期提到「班房」，原指課室，軟件自作主張套成「監獄」。那才真叫氣結！
刊於信報
香港執業會計師 馮培漳
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